Инвестиционные вложения растут, закупается новая техника

Обновлено 01 июня 2023 - 11 месяцев назад

Предприятие "Губкинагрохолдинг" по итогам 2022 года достигло наивысших показателей по трудовой деятельности в агропромышленном комплексе и 1 мая было занесено на региональную Аллею Трудовой Славы. Напомним, что компания входит в состав Агропромышленной группы БВК, председателем совета директоров которой является Василий Золотухин. По словам исполнительного директора Николая Котарева, столь высокая награда - заслуга всего коллектива:

"Наше сельхозпредприятие впервые попало на региональный Аллею Трудовой Славы. Я думаю, что этот результат достигнут благодаря слаженной работе всего коллектива, каждого сотрудника. Мы работаем в тандеме с руководством, и только вместе нам удается решать все поставленные задачи", - отметил Николай Котарев.

Сегодня сельхозпредприятие имеет три отделения - № 1 (бывшие совхозы "Боброводворский" и "Авангард"), № 2 - "Никаноровский", № 3 - "Казацкостепский". Трудовой коллектив составляет 218 человек.

"В прошлом году рост объемов производства увеличился на 133,3% к уровню 2021 года. Мы занимаемся как растениеводством, так и животноводством. Объемы производства сельскохозяйственной продукции мы выполнили. Для животноводства мы заготовили соответствующие корма, которые способствуют увеличению прироста массы. В прошлом году мы собрали 60 тыс. т зерновых и зернобобовых культур, что на 25% больше, чем в позапрошлом году. Кукурузу, подсолнечник, пшеницу, овес, ячмень и сою мы выращиваем не только для собственных нужд, но и на продажу. Вырученные средства идут на развитие", - сообщил Николай Котарев.

По словам исполнительного директора, заработная плата выросла на 118%, средняя заработная плата на предприятии составляет 38 362 рубля, причем она одинакова как для работников растениеводства, так и для работников животноводства. Большое внимание на предприятии уделяется условиям охраны труда. Прием на работу начинается с обучения и проверки состояния охраны труда. Создан специальный класс с манекенами, где обучают основам оказания первой помощи. Человек не будет допущен к работе, пока не изучит специфику производства и не овладеет необходимыми навыками.

"Мы обеспечиваем наших сотрудников горячим питанием круглый год. Это не бесплатно, но комплексный обед стоит не так уж дорого", - говорит менеджер.

Предприятие не останавливается на достигнутом, идя в ногу со временем, приобретая необходимое оборудование, облегчая труд человека.

"Инвестиционные вложения растут, закупается новая техника. Мы столкнулись с такой проблемой, что с введением санкций на некоторые машины нет запасных частей. Еще раз повторюсь, что мы работаем в тандеме, и руководство сразу приняло решение, были закуплены новые современные комбайны и косилки ростовского производства. Мы поддерживаем постоянный контакт со специальными вузами, которые помогают нам внедрять в производство новые сорта, чтобы урожайность была выше. Привлекаем научные разработки для эффективного использования с целью увеличения прироста массы скота при откорме", - говорит Николай Алексеевич.

Сервис аттестации контрагентов ДАТА1861 предназначен для упрощения документооборота на аграрном рынке России.

Подробнее